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近年来，福建泉州经济技术开发区（以下简称泉州开发区）坚持以党建引领基层治理，聚焦企业职工与居民的急难愁盼问题，优化拓展“党建+”邻里中心功能内涵，聚力做实“1+6+X”服务，通过资源联动、功能集成与服务提质，使“15分钟服务圈”成为职工群众的“幸福驿站”。

党建领航强根基

打造多元服务“综合体”

党建引领的核心要义，在于精准对接群众需求、高效回应民生期盼。泉州开发区以党组织为“主心骨”，主动打破部门间的职能壁垒，推动“党建+”邻里中心、综治中心、政务服务中心深度融合建设，实现从“单一服务点”向“多元服务共同体”转型，让每一项服务更贴民心、更接地气。

“以前办理证照，要在多个地方来回奔波，跑好几趟才能办成。现在好了，邻里中心的政务窗口就能一站式搞定，还能顺便咨询就业政策，太省心了！”刚在服务大厅“一站式”窗口办完业务的园区职工小陈，对这项便民举措赞不绝口。如今在“党建+”邻里中心可实现“一次办”，高效与便捷已成为园区生活的新常态。与此同时，泉州开发区以“党建+”邻里中心为枢纽，辐射建设中南漫悦城、万科悦城、九牧王、特步等12个企业及小区邻里服务站，通过增设文体设施、开设“邻里公益课堂”等活动，让“下楼享服务、出门找乐趣”成为职工居民的日常生活。

为更好实现“党建强、党员优、邻里和”的良性循环，依托邻里中心常态化开展党课进邻里43场次、“固定学习日”活动31场、“非公党员学堂”27期，打造基层党员学思践悟新阵地。为了让流动党员“离乡不离党、流动不流失”，设立流动党员驿站，有针对性地开展政策宣讲、“面对面”答疑解惑，同时发挥4个党建片区联合党支部作用，建立流动党员“一对一”联系机制，抓实流动党员管理。

泉州开发区“党建+”邻里中心及各服务站常态化举办党课进邻里活动。

党建联动聚合力

构建多元共治“共享圈”

党建引领的效能在于打破“条块分割”，凝聚多方力量。

每月15日，区党工委管委会领导通过“党员干部接待日”活动深入基层，在邻里中心与居民零距离交流，充分听取意见建议，切实为群众办实事、解难题。今年以来，累计收集诉求76件，办结75件。全区112个机关单位、国有企业及非公企业党组织与小区党组织结对共建，职能部门梳理并落实54项服务清单。同时，持续深化“小区吹哨、部门报到”快速响应机制，有效解决小区环境整治、设施维修等民生问题 230 多个，职工群众获得感幸福感安全感持续提升。

“政策宣讲会帮我们理清了退税流程，让企业及时享受到了税收优惠；非遗课上，我还学会了剪纸这项传统技艺，邻里中心的服务总能给我们带来惊喜?！痹扒肮ば≌诺母锌莱隽酥诙嗳褐诘男纳??！暗辰?”邻里中心还积极对接社区卫生服务中心、专业培训机构等社会资源，引入科普小实验、书法兴趣班、心理咨询等多元化服务，成功构建起“政务+公益+社会”的多元化服务矩阵。

全区上下各级党组织坚持“共建共治共享”理念，联动职能部门、社会机构、基层力量，还选派了12名政治素质高、责任心强、基层经验丰富的党员干部担任邻里中心党建指导员，为“党建+”邻里中心注入源源不断的资源，不断扩展服务“朋友圈”。

党建赋能解民忧

搭建暖心民生“连心桥”

党建引领的温度，体现在直面群众“揪心事”，切实解决民生难题的实践中。泉州开发区以“党建+”邻里中心为纽带，聚焦职工家庭“后顾之忧”与多元需求，深化拓展“在职党员回家”活动，打造特色服务品牌，让惠民举措直抵人心。

“之前最发愁的就是暑假孩子没人带，现在有了暑托班，我可以安心工作了。”职工李女士对邻里中心举办的暑托班赞不绝口。针对职工子女暑假“看护难”问题，“党建+”邻里中心连续三年开办园区职工子女暑托班，每年服务超200名孩子。由党团员教师和志愿者组成的服务团队，不仅辅导课业，还开设非遗体验、科学实验、户外研学等课程，让孩子在“托管+成长”中度过假期，让职工真正实现“安心上班、放心工作”。 

泉州开发区“党建+”邻里中心连续3年举办公益暑托班。

围绕职工多样化需求，邻里中心还孵化了一系列服务品牌：“员趣·工精彩”兴趣社让职工周末与志同道合者一起参与文化、体育和非遗课程；“园区七点半”职工夜校为新兴领域职工提供技能提升公益培训；传统节日期间，组织元宵扎花灯、端午包粽子、亲子运动会等活动，让园区洋溢着“烟火气”与“邻里情”……

从“党建联动”聚合力，到“党建领航”强根基，再到“党建赋能”解民忧，泉州开发区以“党建+”邻里中心为支点，把党组织的服务触角延伸到园区每个角落，既让职工群众感受到“家的温暖”，也为园区高质量发展注入了“红色动能”。